يواجه قطاع صناعة أسلاك السيارات “الكابلاج” بمدينة طنجة أزمة خانقة في توفير اليد العاملة، مما دفع الشركات العاملة في المنطقة إلى رفع سقف تحفيزاتها المالية لمواجهة تنامي حاجيات الإنتاج وعجز حملات التوظيف التقليدية عن تلبية الطلب المتزايد.
وفي هذا السياق، لجأت الشركات إلى رصد حوافز مالية مغرية لاستقطاب العمال، حيث وصلت تعويضات العمل في أيام العطل الأسبوعية إلى 1000 درهم للعامل الواحد، بينما أقرت مؤسسات أخرى مكافآت تصل إلى 250 درهماً لكل مستخدم ينجح في جلب عامل جديد يثبت استمراريته في العمل لمدة لا تقل عن شهر.
وتأتي هذه الخطوة في ظل استمرار مغادرة عدد من الموظفين وتزايد متطلبات الطلبيات الصناعية، مما يضع الشركات أمام تحدي الحفاظ على استمرارية سلاسل الإنتاج وضمان استقرار الكوادر البشرية الحالية في ظل تنافسية عالية في سوق الشغل المحلي.
وبالنسبة للشهر الجاري، أطلقت الوحدات الصناعية بطنجة عروضاً جديدة تستهدف توظيف 200 عامل، بعقود محددة المدة لا تشترط الحصول على مؤهلات علمية، مع تقديم حوافز إضافية ترتبط بمؤشرات الإنتاج، والحضور، وتكاليف التنقل تتراوح قيمتها بين 200 و500 درهم.
0 تعليقات الزوار