شملت الحركة الانتقالية السنوية التي أطلقتها القيادة العليا للدرك الملكي حوالي 50 عنصراً من مختلف الرتب العاملين بالقيادة الإقليمية للدرك الملكي بإقليم تيزنيت، وذلك في إطار التدبير الدوري والروتيني للموارد البشرية داخل المؤسسة الأمنية.
وتسعى هذه الخطوة الإدارية إلى تعزيز النجاعة الميدانية، وضخ دماء جديدة في المراكز الترابية، بما يساهم في تبادل الخبرات بين الوحدات الأمنية والرفع من جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في مختلف مناطق الإقليم.
وتندرج هذه التنقيلات ضمن البرنامج السنوي للقيادة العليا للدرك الملكي، الرامي إلى إعادة توزيع الكفاءات البشرية وفق متطلبات العمل الميداني، وضمان الجاهزية الأمنية المطلوبة على الصعيد الوطني.
ومن المرتقب أن تباشر العناصر المعينة حديثاً مهامها في المراكز التابعة للقيادة الإقليمية بتيزنيت خلال الأيام القليلة المقبلة، وذلك لضمان استمرارية المرفق العام والحفاظ على السير العادي للعمل الأمني والمهام الموكولة للجهاز بالإقليم.
0 تعليقات الزوار